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2017年党政工作要点

来源:作者:发布时间:2017年03月02日 浏览次数: [字体: ] [收藏] [打印文章]
各党总支、中层部门、教学单位、工会办、团委:
  《眉山职业技术学院2017年党政工作要点》已广泛征求意见,并经学院党政主要领导审改同意,现印发给你们,请认真组织学习,贯彻执行,并结合自身工作实际,做好2017年工作安排,确保各项工作任务的完成。
 
  中共眉山职业技术学院委员会   眉山职业技术学院
  2017年3月2日
 
  眉山职业技术学院2017年党政工作要点
 
  2017年学校党政工作的总体要求是:全面贯彻落实从严治党要求,切实加强党的建设。以人才培养为中心,以专业建设为统领,以课程建设为核心,以教学改革为突破口,巩固提升示范建设成果,强力推进创新发展。
  一、纵深推进从严治党,着力提升党建水平
  1.持续深入开展“两学一做”学习教育。巩固拓展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果,在党员中持续深入开展“两学一做”学习教育。
  2.切实加强领导班子和干部队伍建设。坚持党管干部、党管人才,加强院系(处)两级领导班子思想政治建设。通过送培干部、干部谈心谈话全覆盖,增强从严治党、依法治教的自觉性和责任感,更新教育理念,提升办学治校能力。
  3.着力抓好党的组织建设。健全党建工作一级抓一级工作机制,创新党组织活动方式,丰富党建活动内容,抓实抓细“三会一课”制度和党支部的7项工作制度,推行党员奉献积分制,探索建立党建工作清单制度。加强入党积极分子的培养教育,严格党员发展工作程序和标准,加大在中青年教师中发展党员的力度。召开学校第一次党代会。做好联系村扶贫工作。
  4.加强意识形态和宣传思想工作。强化党管意识形态主体责任,落实意识形态工作责任,牢牢掌握学校意识形态工作的领导权、管理权、话语权。加强思政队伍和思想政治理论课建设,做好教职工和大学生思想政治工作。建好管好用好宣传教育阵地,大力宣传学校改革创新与内涵发展的成果。
  5.持之以恒抓好校风建设。坚持“八个聚焦”,完善监督问责的压力传导机制,强化外部推力。持之以恒正风肃纪,加大治理庸懒散浮拖力度。作风、教风、学风,“三风”联动,级级压实责任,层层传导压力,立体推进校风建设。
  6.强化党风廉洁建设。认真落实党风廉政建设“两个责任”,坚持“三重一大”事项集体决策制度。巩固完善“签字背书”、述责述廉、师生评价和工作约谈等有效机制。完善“党委全面监督、纪委专责监督、部门职能监督、基层组织日常监督和党员民主监督”的党内监督体系。加强廉政风险防控和动态监控,精准排查问题线索,持续保持反腐败斗争高压态势。
  7.进一步加强统战、群团、离退休工作。充分发挥统战工作优势和党外人士的积极作用。加强工青妇学等群团组织建设。切实做好离退休干部工作。重视、支持关心下一代工作。
  二、巩固教学改革成果,提升专业建设水平
  8.持续推进教学常规管理规范化建设。建立健全教与学各环节的管理标准并严格执行,推进教学常规规范化。建立教学工作的诊断与改进制度,构建校内全员全过程全方位的质量保证制度体系。
  9.持续推进“一师两课”教改行动。邀请专家对全院教师进行课程整体设计培训,提高教师的课程设计能力。80%左右的教师上一堂教改公开课并做一门课程的整体设计。
  10.持续推进产教融合。充分发挥眉山市职教集团、东坡味道食品产业学院等合作平台功能,整合成员单位资源,建立深度合作的教学实训、实习基地,持续深化校企合作,推进产教融合。
  11.持续加强课程建设。建设10门左右在线专业核心课程,编写10本职业校企合作专业核心课程,遴选100门左右课程进行高质量整体设计。
  12.持续加强实践教学。推进校内外实验实训室或基地建设,完善实践教学的保障条件。加强技术技能训练,坚持开展校内职业技能大赛。积极组队参加国家、省、市级职业技能大赛。
  13.持续加强专业建设。参照示范建设模式,选择部分专业以示范建设标准进行诊断并制定专业建设改进方案,参照示范建设推进机制,提升专业建设水平。建立专业评估机制,开展学校层面的专业评估。
  三、巩固学风建设成果,推进学生工作“转段升级”
  14.“严细实恒”抓常规。坚持执行“三深入三联系”、“三严三到位”制度。结合校情、系情、学情开展学生思想政治教育,提升学生思想政治教育的针对性和实效性。贯彻落实新修订的《高等学校学生管理规定》,促进学生工作“转段升级”。
  15.多措并举强队伍。出台激励措施,完善辅导员考核办法,稳定辅导员队伍。加强辅导员培训,开展辅导员职业技能竞赛等能力操练系列活动,提升辅导员职业能力和综合素质。
  16.突出特色搞活动。构建以思想素质、行为规范、人文素质、职业精神四大模块为主要内容的活动育人体系,打造特色鲜明的学生活动载体。组织开展好文化艺术节系列活动。
  17.招生就业两手抓。加大招生宣传力度,拓展生源区域,优化生源结构,完成招生任务,提高生源质量。坚持开展学生职业生涯规划和创新创业竞赛,抓好就业工作。
  四、巩固平台建设成果,提高科研与社会服务水平
  18.巩固平台建设成果。加强省社科院眉山分院、眉山市家庭教育研究指导中心、东坡文化研究中心等科研平台的建设。充分发挥平台功能,聚合校内外资源,争取高级别课题,高质量成果,高水平发表。
  19.立足岗位搞科研。把教育教学等业务工作当学问来做,围绕教学改革等业务工作选课题、做研究,力争人人参与课题研究,以教研促教改,以教研促创新。
  20.创新管理抓激励。落实上级科研项目资金管理等政策,激发教职工科研积极性和创造性。加强课题研究的督查指导。注重成果转化为应用。探索教改成果、创新项目、突出贡献等折算为科研绩效分的科研考核新机制。
  21.抓好社会服务。办好东坡味道食品产业学院,成立东坡烹饪学院,创建眉山市技师学院。依托人才培训基地,广泛开展职业技能培训与鉴定。
  22.加强数字校园建设。继续加强信息化基础设施建设。管理好、使用好、维护好学院教育管理信息化平台,提高教师信息技术应用能力。
  五、巩固队伍建设成果,提升教师执教能力
  23.加强师德师风建设。建立健全师德师风建设长效机制,开展院级师德标兵,优秀教师、教学名师和院级优秀教学团队等评选表扬工作。
  24.优化师资队伍结构。做好人才引进工作,壮大教师队伍,提高专任教师占比。加强教学团队、教学名师、专业带头人、骨干教师的培养,提高“双师素质”教师占比。
  25.提升教师执教能力。加强教师的继续教育,内外结合,培训提高。以“一师两课”教改行动为载体,提升教学设计与实施能力。适时推出“一师两做”能力操练行动。
  六、巩固依法治校成果,提高人才培养保障水平
  26.深入推进依法治校。巩固依法治校示范学校创建成果,推进以章程为统领的制度体系建设,加强对制度执行情况的监督检查。大力推进法治宣传,提升依法治校水平。
  27.着力提高执行力。坚持务实从简,问题导向,重在落实的原则,去繁存简,弱化形式,着力提高执行力。
  28.做好经费保障工作。加强沟通协调,积极争取财政支持,足额保障办学经费。规范财务管理,加强经费使用的指导与监督。加强内部财务风险防控。加强对国有资产的管理工作。
  29.推进二期工程建设。推进“双训楼”建设。配合上海建工做好学院二期工程修建详规修编,建筑方案编制,施工图设计等前期工作,完成市政府下达的投资建设任务。
  30.完善后勤管理模式。加强后勤服务的精细化管理,解决后勤服务工作中细致性、周到性、快捷性不足等问题。申报建设园林式校园。
  31.全力抓好安全稳定。落实“党政同责,一岗双责,失职追责”的安全稳定工作责任制,落实人防、物防、技防措施。加强安全教育,强化安全意识,及时排查并消除各类安全隐患。加强学校及周边综合治理,完善应急处置机制,确保校园安全稳定。
  七、巩固动力机制建设成果,强力推进创新发展
  32.深化收入分配制度改革。修订绩效考核办法,完善利益驱动机制,激发内生动力。完善教师“三单三挂”和“捆绑考核”管理制度。
  33.做好职称的聘任工作。推进职称评聘改革工作,探索建立“差额供岗,综合考评,择优聘任”的职称评聘管理机制。
  34.发挥“四驱”动力机制功能。坚持示范建设冲刺阶段的工作推进机制,对重点工作实行“制表入列,明确事项;领导挂联,每周协调;项目管理,奖惩逗硬”的“持表抓落实”推进机制。抓好省教育厅立项的创新项目建设工作。开展院级创新项目遴选、立项与建设工作。
  示范建设有期限,内涵发展无止境。站上新起点,瞄准新目标,再吹集结号。快马加鞭不减速,实干流汗不松劲,锁定目标不动摇,为建设全省一流高职学院而努力奋斗。
  
中共眉山职业技术学院委员会办公室                 2017年3月2日印发
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